Sinergias

Criar sinergias é o que motiva a PGLaw. A ideia de sinergia é descrita como o reconhecimento de que o todo é maior do que a soma das suas partes. Essa ideia, simples como é, foi inicialmente descrita por Aristóteles, em sua Metafísica. Quando define o conceito do todo, Aristóteles menciona que o todo é uma unidade. E como as partes não formam uma unidade, o todo sempre terá algo a mais, que as partes não possuem. Nós queremos que nosso escritório seja uma instituição, maior do que nós.

O todo é maior do que a soma das suas partes.

Para atingir esse objetivo, a PGLaw conscientemente optou por romper com alguns obstáculos que impediam que escritórios de advocacia gerassem sinergias entre os advogados, seus clientes e com a sociedade como um todo. Internamente, nós eliminamos a divisão entre advogados e colaboradores da área administrativa, para que pudéssemos compartilhar ideias e impressões, trocar experiências e conhecimento.

Nossos advogados entendem as exigências administrativas, e nossa equipe administrativa compreende as exigências do trabalho jurídico. Alcançamos esse objetivo por ter espaços abertos em nossos escritórios entre todos os integrantes da equipe. Com isso conseguimos o primeiro passo para fomentar sinergias, que é ter coesão interna. O segundo passo é adotar uma abordagem diferente em relação aos nossos clientes. Nós não nos afastamos deles e não nos colocamos na posição de um consultor externo. Queremos entender o seu negócio. Nós agendamos reuniões em seus escritórios. Nossos advogados estão divididos por clientes, e não por áreas e de expertise. A nossa independência vem do conhecimento sobre as necessidades dos nossos clientes, e não da distância. Nós nos imaginamos como parte do departamento jurídico dos nossos clientes, comprometendo-nos com o seu sucesso, e adotando as mais seguras e disponíveis tecnologias de comunicação para diminuir a distância entre todos os envolvidos. Nós não fornecemos serviços para os nossos clientes. Nós fornecemos serviços com os nossos clientes. O terceiro passo é nos inserirmos em nossa sociedade, nos tornando uma parte integral da comunidade acadêmica onde os nossos escritórios estão localizados, provendo trabalho estratégico pro bono, e nos certificando de que fornecemos serviços inovadores.

Fomos o primeiro escritório de advocacia especializado em governança corporativa no Brasil, o primeiro a desenvolver diagnósticos em negócios e direitos humanos, o primeiro a desenvolver programas de compliance em direitos do consumidor. Com o nosso trabalho pretendemos agregar valor aos nossos clientes e também à sociedade, contribuindo ativamente para as mudanças no cenário jurídico e não apenas seguindo suas transformações. São objetivos ambiciosos. Mas tê-los define quem somos, o que acreditamos, e nos mantém unidos, e esse é o início de todo o sucesso que nós almejamos.